公司名称：住友重机工业株式会社
职
位：研究开发、设计、生产技术、品质保证，控制系统相关
学
历：硕士、博士
专
业：机械、电子电气、自动化、控制等相关专业
年
级：2014年毕业生
语言能力：有一定英语会话能力，无日语要求。录用后，公司将免费提供日语培训。
工资待遇：第一年入职年薪约合人民币20万～30万人民币
工作地点：以日本为中心的世界各地（薪资与日本员工一致）
招聘流程：提交简历和研究概要（中英文）⇒筛选简历⇒面试⇒发放录用通知书
面试地点：北京，上海（外地同学我们将会提供往返路费和四星级以上酒店的住宿）
报名方式：发送中英文简历和研究概要到 hr@jobtessio.co.jp
邮件题目：学校+姓名+学历+专业
（如：XX大学+张峰+硕士+机械）
报名截止时间：2013年9月30日之前
薪资参考：主任（一般员工） 例：33岁
年薪约合55万人民币
课长（管理职）
例：37岁
年薪约合70万人民币
部长（管理职）
例：45岁
年薪约合86万人民币
福利待遇：
1、
各种保险完备，年度带薪休假（初年度15日、最高20日、可以积累）、通勤费，有家庭补贴，总公司勤务补贴，地方勤务补贴，假日出勤补贴等各种补贴。
2、
住宿：单身公寓，每月租金约700元人民币（包水电）
租房补贴：每月最大补贴房租的65%
3、
选择性福利制度
每年提供相当于3000元～8000元的补贴，可以在福利清单中自由选择购买。
如书籍、体育用品、旅行等。
公司特色
1、
公司产品众多，细分为各个小集团，您可以找到自己喜欢的部门
2、
注重能力，重视为年轻员工提供发挥自己能力的职场。
3、
在世界各地都有分公司，可以在祖国以外的世界各地发挥自己的能力
4、
面试时就会确定您进入公司后的岗位，以保证您能在自己喜好的职位上发挥自己的能力。
5、
以培养有商务修养的技术工程师为目标，使您不光有技术，更懂得市场和经济经营，以便你能开发出更符合市场的商品，并为您以后进入管理层打下基础。
6、
我们每年招收的新员工中有25%是外籍员工，我们准备了充分的培训方案，使您能尽快融入公司。
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